Sök

Behovet att anställa arbetskraft smyger sig ofta på. Som företagare ser man att fler och fler saker prioriteras bort och tiden räcker inte riktigt till för att ta nästa steg i att utveckla företaget. Då är det dags att räkna på om företaget bär en anställd. En heltidsanställd kostar runt 30 000 till 35 000 kronor per månad.

För varje år ökar den genetiska potentialen för slaktkycklingen och dess skötsel måste följa därefter. En person med ett upptränat gott djuröga kan upptäcka fel eller små avvikelser i produktionen, för att snabbt kunna åtgärda och förbättra till exempel belysning eller fodertillgång. 

Att hitta och behålla rätt personal är en av lantbrukets största utmaningar. Enligt ledarskapsrådgivaren Paul Harris handlar framgång inte bara om lön och scheman – utan om relationer, stolthet och en arbetsmiljö där människor trivs. Här hittar du kunskap från Harris föreläsning på J-O Brinkdagarna 2025.

Att hitta och behålla rätt personal är en av lantbrukets största utmaningar. Bra ledarskap är avgörande för att behålla personal eftersom det ofta är chefen, inte jobbet i sig, som får folk att sluta. Genom att anpassa din kommunikation till de olika personligheterna i teamet kan du bli en bättre chef. Här hittar du kunskap från ledarskapsrådgivaren Paul Harris föreläsning på J-O Brinkdagarna 2025.

Hur kan man leda ett lantbruksföretag och sin personal med hjälp av nyckeltal? Det var huvudfrågan när bland annat rådgivare, forskare och lantbrukare samlades för mingel och föreläsning 2 december 2025. Kvällen bjöd på intressanta diskussioner, kunskapsutbyte och inspiration kring uppföljning, lönsamhet och ledarskap inom animalieproduktionen.

Personslussen är ett av de mest avgörande smittskyddsområdena för att skydda besättningen från att få in smittor utifrån, men också det område som är mest utmanande att utforma och använda på ett korrekt sätt. I den här digitala stallvandringen får du följa med in i två olika personslussar och inspireras av olika smarta lösningar för att höja smittskyddet i besättningen.

Att hitta och behålla rätt medarbetare är en av de största utmaningarna för dig som leder ett lantbruksföretag. Ofta hamnar fokus på rekrytering när någon slutar, men vad kostar det egentligen att nyanställa? Kostnaden är olika för varje företag, men vi räknar med att det kostar minst 350 000 kronor. Genom att istället använda pengarna till att skapa en trygg och attraktiv arbetsplats är därför väl investerade pengar, speciellt i tider då arbetskraft är en bristvara på landsbygden.